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2018-01-11
女工休產假期間被解聘，委托律師依法維權 女工休產假期間，正星科技有限公司(以下簡稱正星公司)與其解除勞動合同，鄭州女工李某通過律師向勞動仲裁部門提出申...
2018-01-11
甲與乙是同鄉(xiāng)，2001年12月乙投資新辦公司，邀請甲加盟新公司擔任副總經(jīng)理，約定月薪為5000元。礙于情面，甲與乙未簽訂正式勞動合同，只由乙方出具了一份“關于工資的說...
2018-01-11
【問】上班期間私會網(wǎng)友離崗10分鐘應被辭？ 我是一家漫畫制作公司的員工，主要負責美術設計。平時雖然都在公司坐班，但管理不那么嚴。可是上周，因一個網(wǎng)友到...
2018-01-11
該案本代理律師發(fā)表代理意見如下：2010年X月X日晚，申請人與幾名工友在宿舍打撲克的情況屬實，但不應定性為賭博，公司更不能以此作為開除的依據(jù)。 依國家...
2018-01-11
關于試用期不合格解除從用人單位和勞動者雙方筆者都做了基本的分析，希望可以對大家有所幫助。 一、案例 某公司招聘李先生為中國某大區(qū)的營銷...
2018-01-11
【案情簡介】 2008年1月，黃某參加了北京市某區(qū)主辦的專場招聘會，經(jīng)面試，被一家模具公司錄用為銷售部經(jīng)理助理。2008年1...
2018-01-11
[案情] 被告人高某承攬了一項房屋拆遷工程，并組織原告仕某等建筑工人進行施工，高某與工人商定由個人自行攜帶拆遷工具施工，并約定兩種報酬支付方式：一種是...
2018-01-11
【案例回放】 H公司最近發(fā)現(xiàn)，公司的翻譯李小姐不能勝任翻譯工作，翻譯中幾次出現(xiàn)嚴重錯誤。經(jīng)查，翻譯李小姐提供的北京外國語學院的碩士研究生學歷證書資料是...
2018-01-11
――停工裁人不能先挑派遣工 【案情】受資金緊張，初某所在的被派遣的用工單位企業(yè)減員，派遣工初某等人首當其沖被裁減。該單位負責...
2018-01-11
核心內容：用人單位違法解除，員工可以要求恢復雙方的勞動關系嗎？反之，員工違法解除，用人單位能要求恢復勞動關系嗎？對于這兩個問題，下面詳細介紹，供大家參考。 ...
2018-01-11
[案情] 2009年4月，即將大學畢業(yè)的蘇某與學校及一家服裝公司簽訂了一份《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，協(xié)議約定：蘇某畢業(yè)后須在該公司服務3年，否則向公司支付...
2018-01-11
夏先生2004年12月進入上海一家美資公司從事在華投資高級顧問工作。 進公司前他曾兩次赴美與公司的大老板協(xié)商工作待遇事宜，最終公司高層確認他的年薪為4...
2018-01-11
根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得單方解雇(包括經(jīng)濟性裁員)勞動者： 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健...
2018-01-11
核心內容：裁員是經(jīng)濟性裁員的簡稱，是因用人單位的原因解除勞動合同的情形。指的是用人單位在法定的特定期間依法進行的集中辭退員工的行為。那么用人單位裁員時應該照顧哪些員工...
2018-01-11
核心內容：員工求職學歷作假，用人單位與其解除勞動合同，員工是否可以要求支付賠償金呢？ 【案情】 王某于2008年9月被某合資企業(yè)錄用為業(yè)務員，并簽訂...
2018-01-11
【網(wǎng)友咨詢】 我在芙蓉區(qū)開了一家公司，上個月剛與一名員工簽訂勞動合同，但近日發(fā)現(xiàn)他早已和另外一個單位簽訂兼職的合同。雖然目前...
2018-01-11
【案情介紹】 小戴是湖北人，2004年8月進入昆山某電子公司工作。該電子公司規(guī)定員工請假應提前填寫請假單，未辦理請假、休假手續(xù)而擅自離崗者以曠工論處。...
2018-01-11
核心內容：員工無法勝任工作，造成工作無法正常運行，可以解雇該員工嗎？ 當事人咨詢： 我剛開了一間公司，最近有一個新員工經(jīng)常缺勤，無法勝...
2018-01-11
【案例回放】 張某2008年1月2日與A公司簽訂了為期五年的勞動合同，崗位為總務科保管員。今年大年初一，張某酒后駕車將人撞死，被法院以交通肇事罪判處有...
2018-01-11
【案例回放】 張?zhí)m(化名)大學畢業(yè)后就在H公司工作，至今已工作了8年。今年1月初張?zhí)m因腰疼難忍去醫(yī)院就診，經(jīng)檢查確診為腰椎間盤突出，需住院治療。張?zhí)m向...
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